(Post 08/05/2010) Nếu là một doanh nhân đang
nỗ lực để trở thành người đứng đầu doanh nghiệp hay công ty, bạn cần biết
yếu tố quan trọng làm thế nào để xây dựng được sự tự tin một cách đa dạng
nhất. Sống trong sự tự tin có nghĩa là bạn luôn luôn có thể kiểm soát
được từ những vấn đề vụn vặt cho đến những tình huống hóc búa. Một số
bí quyết sau đây sẽ giúp bạn phát triển kỹ năng cũng như năng lực bản
thân và nâng cao nhận thức về vai trò lãnh đạo, nhất là đối với nữ giới.
1. Lãnh đạo tài năng cần có chuyên môn giỏi
Là một lãnh đạo không thể không có kiến thức chuyên môn.
Ngoài những kiến thức nền tảng, người lãnh đạo cần có kiến thức chuyên
môn, dành thời gian để đầu tư và đi sâu hơn vào chuyên môn của mình, biết
học hỏi và tự tin để trở thành một lãnh đạo giỏi. Điều đó sẽ góp phần
quan trọng giúp các nhà lãnh đạo đạt tới đỉnh cao và men say của sự thành
công thay vì chỉ ngồi và mơ màng một điều gì đó tốt đẹp sẽ đến với mình.
2. Biết ra quyết định đúng lúc
Người lãnh đạo giỏi luôn biết đánh giá vấn đề, phân tích,
phán đoán và đưa ra quyết định. Đánh giá rủi ro, thuận lợi và lựa chọn
cách giải quyết hợp lý nhất có thể cho mọi việc thay vì trông chờ vào
quyết định của người khác. Sự quyết định của chính bản thân người lãnh
đạo mới là quan trọng nhất. Thiếu sự quyết đoán và trông chờ vào người
khác sẽ không giúp người đó trở thành lãnh đạo giỏi.
3. Biết phát huy thế mạnh
Một lãnh đạo tốt nhất là một người có thể phát huy các
kỹ năng của mình trong mọi bối cảnh. Đa số các nhà lãnh đạo ai cũng muốn
ôm đồm hết mọi việc về mình mặc dù khả năng có hạn. Bởi trên thực tế,
hiếm có người nào là chuyên gia trong mọi lĩnh vực nếu không muốn nói
là không có. Và người lãnh đạo cần biết rõ điều này để chỉ tập trung vào
những thế mạnh, lĩnh vực của mình, phát huy nó để mang lại nhiều lợi nhuận
và thành công cho doanh nghiệp, trở thành người lãnh đạo giỏi. Biết dựa
vào thế mạnh để làm mọi thứ khác biệt hơn, giỏi hơn, độc đáo hơn những
người khác. Điều đó sẽ giúp chúng ta trở nên nổi bật và vượt trội hơn,
gặt hái nhiều thành công hơn trong công việc.
4. Sửa soạn cho bản thân
Điều thứ nhất trước khi thực hiện mọi công việc là sửa
soạn cho bản thân. Người lãnh đạo tự tin là luôn được chuẩn bị và biết
rằng mình sẽ xuất hiện ra sao và theo cách nào. Không bao giờ làm việc
gì để nước đến chân mới nhảy hay tranh thủ kéo theo những thứ khác.
Sự chuẩn bị là một nhân tố đi kèm vẻ tự tin bởi vì điều
đó sẽ mách bảo bạn cần làm việc gì và hiểu sâu sắc về bất kỳ điều kiện
nào được chứng kiến. Đó cũng là phương cách làm thế nào để các nhà lãnh
đạo có thể làm chủ được mọi tình huống.
5. Biết lắng nghe
Điều cần thiết tiếp theo đối với nhà lãnh đạo là biết
lắng nghe. Trên thực tế, lắng nghe là một trong những điều quan trọng
nhất mà tất cả các nhà lãnh đạo đều cần có. Khả năng này còn quan trọng
hơn các kỹ năng khác mà song hành với diễn thuyết, phát biểu.
Bởi vì lắng nghe chứng tỏ một hình thức tổ chức khá thuận
lợi cho việc phát biểu trước quần chúng. Nếu biết cách lắng nghe thì bạn
sẽ nhận được ý kiến phản hồi từ rất nhiều người mà bạn có thể quan tâm
đến trong công việc hay chính cương vị lãnh đạo mà bạn đang gánh vác.
6. Vai trò của mạng lưới
Một nhà lãnh đạo tự tin sẽ có một mạng lưới ổn định với
sự tham gia của nhiều người. Từ đó, họ có thể thảo luận về những gì liên
quan đến từng điều kiện khác nhau.
Trong mạng lưới của bạn nên có người phụ trách thông
tin nội bộ, cung cấp cho bạn những nguồn tin để giúp bạn tiến về phía
trước với nhiệm vụ của người dẫn đầu. Đồng thời giúp bạn mở rộng tầm nhìn
và nắm bắt những cơ hội ngẫu nhiên đến với mình.
Xây dựng cơ sở cho mạng lưới của bạn và nuôi lớn nó thông
qua việc quan tâm và chăm lo, cuối cùng bạn sẽ trở thành nhà lãnh đạo
đầy tự tin.
7. Học hỏi
Lãnh đạo cũng cần học hỏi từ các chuyên gia. Người đó
sẽ am hiểu về lĩnh vực mà bạn dẫn dắt, do đó bạn sẽ được chia sẻ những
tri thức về những học thuyết doanh nghiệp hay công việc kinh doanh thực
tế của bạn. Tìm một chuyên gia có thể chỉ cho bạn chân dung của chính
mình trong cả cương vị lãnh đạo cũng như bên ngoài cuộc sống đời thường.
Lưu ý riêng với bạn nữ, đây phải là chuyên gia về nữ
lãnh đạo chứ không chỉ có hiểu biết riêng về những tri thức cơ bản. Để
có được người như vậy, bạn cần ra ngoài gặp gỡ với nhiều chuyên gia khác
nhau và đề nghị họ đồng hành cùng bạn trở thành một nhà lãnh đạo suất
sắc.
Trên đây là những quy tắc giúp bạn có thể trở thành nhà
lãnh đạo một cách tự chủ và tự tin. Tuy nhiên, đó chưa phải là tất cả,
để thành công hơn nữa trong thương trường cũng như công việc, bạn vẫn
cần bổ sung và thực hành thêm nhiều mẹo nhỏ khác liên quan đến chuyên
môn của mình.
C.H - Tổng hợp
(theo Tư Vấn Online)
|