Báo cáo của trang Jobstreet chỉ ra mức lương khởi điểm của một sinh viên mới ra trường là thấp hơn rất nhiều so với con số 2.000 USD. Thậm chí, theo một báo cáo khác, để có mức lương 2.000 USD, kinh nghiệm 6-7 năm của một người đi làm có khi là vẫn chưa đủ

Trong "Báo cáo lương năm 2016" cho thị trường nhân sự Việt Nam, trang web tìm kiếm việc làm Jobstreet đã chỉ rõ rằng sinh viên mới ra trường chỉ có lương trung bình trong khoảng từ 2,8 triệu - 8,4 triệu đồng.

Thậm chí, mặt bằng chung của hầu hết ngành nghề là mức lương 3-5 triệu dành cho sinh viên mới ra trường.

Mức lương khởi điểm của các ngành

Trong đó, cao nhất là vị trí kế toán, kiểm toán, dịch vụ thuế cho ngành Luật - Dịch vụ luật, khi mức lương trung bình là 8,4 triệu đồng/tháng. Đứng thứ 2 là nhân sự ngành thiết kế, sáng tạo cho ô tô còn xếp thứ 3 chính là nhân sự trong giáo dục và lĩnh vực quan hệ công chúng - truyền thông.

Nhìn chung, lĩnh vực "Nghệ thuật thiết kế sáng tạo", "Quan hệ công chúng", "CNTT - Máy tính - Phần mềm" là các mảng có mặt bằng thu nhập khá cao. Trong khi đó, sinh viên mới ra trường làm dịch vụ khách hàng, tài chính kế toán có thu nhập tương đối bèo bọt.

Cũng theo báo cáo mới nhất mang tên "Vietnam Salary Guide 2016", có những vị trí quan trọng tới mức quản lý, ví dụ như vị trí quản lý bán lẻ trong ngân hàng(Retail Manager), cũng phải cần mức kinh nghiệm từ 6 -8 năm mới hy vọng nhận được mức lương 2.000 USD.

Một ví dụ về lương quản lý theo "Vietnam Salary Guide 2016"

Nếu nhìn vào thống kê này, có lẽ các ông cử, bà cử nên cố gắng hết mình để mình không nằm vào một trong con số lên tới 225.000 cử nhân, thạc sỹ thất nghiệp, trước khi hướng tới một mục tiêu cao hơn.

Vượng Lê
(theo CafeBiz)

Khối Giáo dục FPT – fpt.edu.vn

Trường Đào Tạo Lập Trình Viên Quốc Tế – aptech.fpt.edu.vn

Tin liên quan: